1. Identificação e relação com a Puente Talent
O site careerxo.com publica conteúdo informativo e promocional relacionado à Puente Talent Partners, empresa estabelecida em Wyoming, Estados Unidos. Para contato, utilize o endereço [email protected].
A Puente Talent Partners mantém seu próprio site em puentetalent.com, com informações sobre a empresa e suas oportunidades.
2. Finalidade do site
O CareerXO apresenta informações sobre formação profissional, desenvolvimento de habilidades e temas de carreira para brasileiros interessados em explorar oportunidades relacionadas a empresas dos Estados Unidos.
O conteúdo é geral e não constitui aconselhamento jurídico, migratório, financeiro ou educacional individualizado. Informações sobre cursos, descontos, requisitos e oportunidades devem ser confirmadas diretamente com a instituição ou empresa responsável.
3. Sem garantia de resultados
O CareerXO não concede descontos, não é uma instituição de ensino e não garante matrícula, contratação, salário, entrevista ou resultado profissional. Uma solicitação enviada pelo Site não garante resposta ou participação em um processo seletivo.
4. Links externos
O Site pode incluir links para páginas de terceiros, inclusive para a Puente Talent. Esses sites são administrados por seus respectivos operadores, que respondem por seu conteúdo, serviços e políticas. A inclusão de um link não significa que o CareerXO controle ou garanta as informações da página externa.
5. Propriedade intelectual
Salvo indicação em contrário, os textos, elementos visuais e demais conteúdos publicados no CareerXO são protegidos por direitos de propriedade intelectual. Marcas de terceiros pertencem a seus respectivos titulares. Sua menção tem finalidade informativa e não implica, por si só, parceria ou aprovação.
6. Atualização das informações
Conteúdos sobre cursos, descontos, requisitos e oportunidades podem mudar. Recomendamos confirmar informações e condições diretamente com a entidade responsável antes de tomar uma decisão.
7. Contato
Dúvidas sobre o Site ou este Aviso Legal podem ser enviadas para [email protected].